Zakres badań

Zgodnie z ustawą o służbie Medycyny Pracy, pracodawca powinien zapewnić swoim pracownikom profilaktyczną opiekę medyczną, zawierając umowę z uprawnioną placówką medyczną.

Jako doświadczeni partnerzy, pomagamy Państwu spełnić obowiązki nałożone na pracodawców przez aktualne przepisy. Dobra opieka medyczna i sprawnie przeprowadzone badania profilaktyczne owocują wzrostem wydajności i spadkiem absencji chorobowej pracowników.

Medycyna Pracy w ZOZ Medical Sp. z o.o. obejmuje:

  • Badania Medycyny Pracy: profilaktyczne:
    • wstępne – przed zatrudnieniem; po zmianie stanowiska pracy; jeżeli występują nowe, niekorzystne czynniki;
    • okresowe – osób pracujących już na danym stanowisku – przed zakończeniem ważności poprzedniego zaświadczenia;
    • kontrolne – obowiązkowo przed ponownym rozpoczęciem pracy przez każdego, kto był na zwolnieniu lekarskim dłużej niż 30 dni,
    • sanitarno-epidemilologiczne.
  • Przegląd stanowisk pracy
  • Udział lekarza Medycyny Pracy w komisjach BHP
  • Monitorowanie i raportowanie dot. ważności zaświadczeń lekarskich pracowników